Live från Umeå kommunfullmäktige

Sändningen tillhandahålls av Umeå kommun.

Hägglund-bloggen

av Jan Hägglund

2021-11-14

En tyckarelit berövade oss insikten om ABBAs storhet – i resten av världen. Insikten gör mig förbannad – inför lyssnandet på nya skivan

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: ABBAs comeback – och hur en … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-11-14

av Jan Hägglund

2021-11-11

Var femte anställd vid Region Västerbotten är rädd för repressalier om de riktar kritik mot arbetsgivaren över missförhållanden

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: Bakgrunden till att var femte anställd … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-11-11

av Jan Hägglund

2021-11-09

Idag minns vi Kristallnatten i Nazityskland 1938. Kl 18 kan du höra föreläsning med överlevande från Warszawas getto. Se länk.

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: Minnet av Kristallnatten den 9 november … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-11-09

av Jan Hägglund

2021-11-07

Det finns andra typer av aktivister för klimatet – som också gör nytta – även om de inte befinner sig i Glasgow.

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: Positiva exempel när det gäller grön … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-11-07

av Jan Hägglund

2021-11-04

Klimatförnekaren Petter Nilsson förmår endast prestera en slapp och negativ attityd. Han förmår inte ens prestera "fake news".

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: Petter Nilsson är en slapp klimatförnekare … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-11-04

av Jan Hägglund

2021-11-03

Världen på väg mot 2,7 graders uppvärmning. Den avgörande frågan i Glasgow: Kan makthavarna enas om NÄR utsläppen ska börja minska?

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: Kan makthavarna enas om när utsläppen … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-11-03

av Jan Hägglund

2021-11-01

Vaccinmotståndare hotade Arbetarpartiets gruppledare. Läs om detta – och om resultatet i vår omröstning på Rådhustorget i lördags

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: Aggressiva vaccinationsmotståndare i Umeå __________________________   … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-11-01

av Jan Hägglund

2021-10-29

Anser du att vaccinvägrare inom sjukvård och äldreomsorg ska kunna omplaceras? Lokal folkomröstning på Rådhustorget i morgon lördag. Kom!

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: Lokal folkomröstning: ska vaccinvägrare inom sjukvård … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-10-29

av Jan Hägglund

2021-10-27

IVO:s kritik skrämde Andreas Lundgren så mycket att han agerade "jurist" för att stoppa AP:s fråga. Läs om det olustiga (s)pelet i skuggorna

Jag har två syften med min blogg: att motverka en sjunkande allmänbildning när det gäller samhällsfrågor; att väcka intresse för AP. Idag diskuterar vi: IVO:s kritik mot Individ- och familjenämnden … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-10-27

av Jan Hägglund

2021-10-25

De fem musketörernas återkomst – efter 44 år. En av mitt livs lyckliga stunder.

Man lever inte av politik allenast. Det krävs vänner också. ___________   Innan jag fortsätter min kritik av hur Umeås maktparti nummer ett har agerat med anledning av den statliga … Läs mer

av Jan Hägglund

2021-10-25

Övrigt aktuellt

av Umebladet

2025-04-25

En pålitlig visselblåsarfunktion handlar bokstavligen om liv eller död

Umeå kommuns anställda måste kunna våga rapportera om missförhållanden på jobbet. Det är vårdbiträden, undersköterskor, socionomer, sjuksköterskor, och andra, som vet vad som händer ute i verksamheterna. Om dessa, som … Läs mer

av Umebladet

2025-04-25

av Umebladet

2025-04-25

Äldreomsorgen måste sättas i första rummet under en tioårsperiod

Äldreomsorgen i Umeå är i skriande behov av en långsiktig upprustning. Efter 30 år av nedskärningar har en negativ spiral skapats som måste brytas. Det finns två huvudsakliga förklaringar till … Läs mer

av Umebladet

2025-04-25

av Umebladet

2025-04-25

Socialtjänsten behöver en ny ledning

Socialtjänsten i Umeå har under åratal utgjort det kanske tydligaste exemplet på en osund ledarskapskultur som inneburit en brist på personalinflytande. En arbetsmiljökartläggning som kommunen själv beställde 2020 visade redan … Läs mer

av Umebladet

2025-04-25

av Umebladet

2025-02-28

Kraftig försämring för förskolepersonalen i Umeå

Förskolepersonalen i Umeå har tvingats på en försämring av rutinerna för bokning av vikarier. Försämringen orsakar stress, riskerar skapa osämja bland personalen och kan leda till att förskoleavdelningar inte får … Läs mer

av Umebladet

2025-02-28

av Umebladet

2024-11-01

Socialtjänstens chefer struntar i demokratin – försöker hindra folkvalda att utföra sitt arbete

Under flera år har Arbetarpartiet, tillsammans med andra, försökt få tillstånd en oberoende granskning av socialtjänsten i Umeå. I september 2023 beslöt kommunfullmäktige (kommunens högsta beslutande organ) att en oberoende … Läs mer

av Umebladet

2024-11-01

Se debatterna i kommunfullmäktige:

Nästa möte:
Måndag 25 maj kl 09.00

Se debatterna live här!

…eller ring AP:s telefonjour

■ Varje tisdag efter fullmäktige kl 13-20
■ Vilka beslut fattades?
■ Hur röstade partierna?

090-19 47 34

Stöd Umebladet!

► Vi anser att Umeå kommun måste kunna erbjuda alla medborgare en välfungerande välfärd i form av äldreomsorg, socialtjänst, barnomsorg, skola, med mera.

► Vi bekämpar en ledarskapskultur och arbetsorganisation som präglas av top-down-tänkande, tystnadskultur och vänskapskorruption.

Swisha ett bidrag till
123 059 55 61!